Дополнительные сервисы
Личный аккаунт менеджер
Обучение перед использованием портала и поддержка на всем сроке сотрудничества
Гибкая система
оплаты
Платить можно за 3, 6, 9 или 12 месяцев использования портала
Помощь
от гуру HR
Консультация эксперта по решению
HR-задач компании
Быстрая техническая поддержка
Быстрое реагирование
24/7 для бесперебойной
работы портала
Личный аккаунт менеджер
Обучение перед использованием портала и поддержка на всем сроке сотрудничества
Гибкая система оплаты
Платить можно за 3, 6, 9 или 12 месяцев использования портала
Помощь от гуру HR
Консультация эксперта по решению HR-задач компании
Быстрая техническая поддержка
Быстрое реагирование 24/7 для бесперебойной работы портала
Получите демо-доступ на 14 дней
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Мы не будем делать назойливых рассылок без вашего согласия
Сервисы
База знаний
Вакансии
Структура
Базу знаний можно наполнять любыми статьями, обеспечивая сотрудникам доступ к необходимым материалам
Этот модуль очень важен для адаптации новых сотрудников.
В статьи можно вложить другую, уже существующую статью, файлы для скачивания, можно выставить права на просмотр.


В базе знаний тоже предусмотрен расширенный редактор: можно изменить шрифт, выбрать ориентацию текста или отдельных блоков, добавить нумерованный список.
При создании статьи можно добавить фото и видеоматериалы. Размер фотографии можно менять прямо в теле статьи, для этого достаточно потянуть мышкой за край картинки. Все это позволяет красиво и схематично оформить любую статью.

Сами статьи в "Базе знаний" можно легко менять местами.
Здесь вы можете опубликовать все внутренние вакансии компании, и получать отклики от сотрудников.
Сервис "Вакансии" способен не только выстроить здоровую и экологичную ротацию кадров, но и удержать некоторых сотрудников, которые захотят найти для себя новые возможности.

Сама вакансия легко редактируется. Также есть возможность ограничивать доступ к просмотру некоторых вакансий. В пользовательском интерфейсе на странице каждой вакансии есть кнопка, позволяющая оставить отклик, загрузить резюме или написать сопроводительное письмо.

Идея от Connectable: Помимо стандартных вакансий можно добавлять заявку на участие в каком-нибудь проекте. Допустим , вы хотите сделать благотворительный марафон. С помощью модуля "Вакансии" вы можете разместить информацию о марафоне, а сотрудники смогут подать заявку на участие в нем.
Данный модуль позволяет увидеть структуру компании
Какая бы сложная и запутанная не была структура – в нашем сервисе она всегда будет выглядеть просто и красиво.

Часто формальная и реальная структура компании отличаются. В Connectable учли и это.

В отличии от номинальной административной структуры здесь сотрудники распределены по реальным функциям. Правление, отдел продаж, маркетинговый отдел, бэк офис, отдел разработки, к которой относится клиентский сервис и техническая поддержка - проектная структура может объединять сотрудников разных функций в рамках общего проекта.